Bolsas de Empleo
Pretendemos hacer una modificación en lo
relativo a las Bolsas de empleo.
Dicha modificación se haría en el sentido de que aquellos/as compañeros/as
que lleven trabajando, al menos un mínimo de tres años, y sigan contratados/as en
el momento de celebrarse oposiciones o cualquier otro tipo de prueba selectiva
de la que saliera una bolsa, queden exentos/as de presentarse, ya que vamos a
proponer la creación de una bolsa de empleo formada por aquellos/as que se
encuentren trabajando y con un mínimo de antigüedad de tres años.
De tal manera que tendremos una Bolsa de
Empleo formada por el resultado de las Oposiciones o Pruebas selectivas
correspondientes y otra, con prioridad sobre la anterior, formada por aquellas
personas que hayan trabajado un mínimo de tres años, evitando así tener la obligación de presentarse continuamente a todo tipo de pruebas que vaya
saliendo.
VAYA TELA MARINERA ... LOS INVENTOS DE LOS TELEÑECOS NO TIENEN LÍMITES. ¿POR QUÉ NO PONEIS EN LA ENTRADA DE LA DIPUTACIÓN UN CARTELÓN QUE DIGA, RESERVADO EL DERECHO DE ADMINSIÓN...RESERVADO PARA QUIÉN?
ResponderEliminarGracias Paco, por pensar siempre en los trabajadores y defendernos por encima de todo.Me encantaría no tener que volver a presentarme nunca más a un examen. Gracias Paco.
ResponderEliminarEn el periodo de negociacion se debería tener en cuenta que hay trabajadores que estamos como interinos por programas desde hace muchos años realizando tareas que no tienen mucho que ver con el programa, pues en la practica hacen trabajos generales de su area o servicio no especificos de un programa. Todo esto lo hacemos con vocacion y orgullo de pertenecer a esta institución y prestar dichos servicios como trabajadores, por lo tanto creo que también merecemos que se nos recdonozca dicha labor dando mayor estabilidad laboral a los que día a día sufrimos la incertidumbre de no saber que va a pasar con nostros y que en cualquier momento podemos estar en la calle sin derecho a nada tras años de dedicación y esfuerzos.
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